辛苦劳动赚劳务费
久拖不给起纠纷
执行干警驱车60公里
动之以情，晓之以理
法理兼顾、刚柔并济促和解
近日，东宁市人民法院执结一起拖欠劳务费的劳务合同纠纷案件。
申请执行人吴某与被执行人刘某系雇佣关系，2017年11月份，吴某经朋友介绍给刘某经营的烘干窑码板，约定为计件工资。2018年12月，刘某给付吴某部分工资并出具欠条一份。2019年7月至2020年4月，吴某再次到刘某经营的烘干窑码板，期间刘某未给付工资，吴某遂将刘某诉至法院。经双方当庭对账，刘某尚欠吴某劳务费25000元，双方达成刘某分期给付吴某劳务费的调解协议。调解书生效后，刘某未履行生效法律文书确定的义务，吴某无奈申请强制执行。
执行干警在了解案件情况后，及时通过执行网络总对总查控系统对刘某名下银行存款、车辆、房地产、工商登记、证券等财产情况进行全面查控。执行干警积极与案件的双方当事人沟通，但被执行人刘某一直以各种理由为借口拒绝来法院沟通和解。
为更好做刘某思想工作，维护申请执行人合法权益，执行干警在多次约谈不成的情况下，驱车60多公里，来到被执行人刘某所承包的工厂，当面进行沟通。刘某对执行干警的到来有抵触心理，执行调解难度较大。执行干警不放弃，拿出“钉钉子”精神，从情与法的角度出发，告知被执行人若拒不履行生效法律文书规定的义务，将承担的法律后果，希望被执行人刘某能够换位思考，及时给付拖欠劳务费。在执行干警的劝说下，刘某也向执行干警敞开心扉，刘某的工厂近几年因疫情原因和突然变故，导致工厂入不敷出，没有办法一次性支付拖欠劳务费，愿意分期给付。最终，在执行干警的努力下，被执行人刘某当天偿还吴某欠款10000元，并承诺支付剩余欠款，双方当事人握手言和，此案圆满执结。
在该案执行过程中，被执行人从一开始的抵触不满转变到理解支持法院工作，再到支付欠款，离不开执行人员的坚持、努力和执着。事后，申请执行人对东宁法院执行干警表示感谢，为东宁法院快速高效执行点赞。
